Nauczycielowi spełniającemu warunki uprawniające do emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy lub nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na emeryturę, rentę z tytułu niezdolności do pracy lub nauczycielskie świadczenie kompensacyjne przyznaje się odprawę. Pobierz wzór informacji o przyznaniu odpawy emerytalno - rentowej dla nauczyciela.
Za nieprzestrzeganie przez pracownika ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisów przeciwpożarowych, a także przyjętego sposobu potwierdzania przybycia i obecności w pracy oraz usprawiedliwiania nieobecności w pracy, pracodawca może stosować karę upomnienia lub karę nagany. Zarówno karę upomnienia, jak i karę nagany można zastosować do nauczyciela i pracownika niepedagogicznego. Pobierz wzór zawiadomienia pracownika o zastosowaniu kary porządkowej.
Staż nauczycieli kontraktowych i mianowanych realizowany na podstawie przepisów obowiązujących do 31 sierpnia 2022 r. może ulec przedłużeniu z powodu nieobecności nauczyciela w pracy. Pobierz wzór informacji dla nauczyciela o przedłużeniu stażu na wyższy stopień awansu zawodowego.
Po zakończeniu stażu na stopień nauczyciela mianowanego i dyplomowanego, realizowanego na podstawie przepisów obowiązujących do 31 sierpnia 2022 r., dyrektor szkoły dokonuje oceny dorobku zawodowego nauczyciela. Może być ona pozytywna lub negatywna. Pobierz wzór pozytywnej oceny dorobku zawodowego.
Skorzystaj z nowego wzoru informacji o warunkach zatrudnienia przewidzianej dla szkół, w których istnieje obowiązek ustalenia regulaminu pracy. Informacja ma charakter opisowy. Jest to wzór obowiązujący od 26 kwietnia 2023 r.
Wprawdzie przepisy nie obligują do pisemnego informowania ani tym bardziej wydawania decyzji w przedmiocie nagrody jubileuszowej. Niemniej jednak warto o przyznaniu i wysokości takiej nagrody poinformować. Wzór można zastosować także w przypadku przyznania wcześniejszej nagrody jubileuszowej w związku z przejściem na emeryturę lub rentę. Pobierz wzór takiej informacji.
W pierwszym dniu Konferencji Online przygotowaliśmy pakiet odpowiedzi na pytania uczestników konferencji. W dużej mierze dotyczą one awansu zawodowego, ale znajdziemy tu również rozwiązania w zakresie czasu pracy nauczycieli, kwalifikacji, ruchu kadrowego czy też uprawnień rodzicielskich.
Obejrzyj wideoszkolenie oraz przeczytaj artykuł "Pakiet 13 porad dla uczestników konferencji" a następnie sprawdź swoją wiedzę przed nowym rokiem szkolnym 2021/2022. Odpowiedzi do quizu znajdziesz w załączonym pliku.
W przypadku braku kandydatów lub nierozstrzygnięcia konkursu na dyrektora szkoły powierzenie tej funkcji następuje po zasięgnięciu opinii odpowiednich organów. Prezentujemy wzór zarządzenia w sprawie powierzenia funkcji dyrektora w tym trybie.
W przypadku uzyskania negatywnej oceny dorobku zawodowego lub niepomyślnego zakończenia komisji egzaminacyjnej/kwalifikacyjnej nauczyciel może odbyć dodatkowy 9-miesięczny staż i odzyskać szansę na awans. Do tego jednak wymagana jest zgoda dyrektora.
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty