BHP pracowników oświaty
Znajdziesz tu aktualne porady Ekspertów dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy pracowników zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych. Znajdź odpowiedzi na nurtujące Cię pytania dotyczące badań okresowych i kontrolnych, szkoleń bhp , a także zasad kontroli wykorzystywania zwolnień lekarskich przez pracowników.
Urlop zdrowotny po 182. dniach zwolnienia lekarskiego – co z badaniami u lekarza medycyny pracy
Bezpośrednio po wyczerpaniu dopuszczalnego okresu zwolnień lekarskich nauczyciel może przejść na zwolnienie lekarskie. Powstaje wtedy pytanie, co badaniami lekarskimi po okresie długotrwałej niezdolności do pracy. A przecież nauczyciela czekają badania w celu ustalenia istnienia potrzeby udzielenia urlopu zdrowotnego.
Problemy psychiczne nauczyciela a skierowanie na badania kontrolne
Pytanie: Nauczyciel wraca z urlopu wychowawczego. Dyrektor ma wątpliwości dotyczące jego stanu zdrowia psychicznego. Co może zrobić?
Urlop zdrowotny: kto finansuje badania lekarskie w Wojewódzkim Ośrodku Medycyny Pracy
Pytanie: Dyrektor odwołał się od orzeczenia lekarskiego o potrzebie udzielenia urlopu zdrowotnego. Badanie zostało więc przeprowadzone przez właściwy wojewódzki ośrodek medycyny pracy. Ośrodek przysłał fakturę za badania do szkoły. Czy słusznie?
Wystawianie skierowań na badanie lekarskie przez wicedyrektora
Pytanie: Czy w czasie obecności dyrektora wicedyrektor może wystawiać skierowania na badania lekarskie dla pracowników.
Dofinansowanie dla długotrwale nieobecnego pracownika
Pytanie: Nauczyciel od kilku miesięcy jest nieobecny w pracy. Czy przysługuje mu dofinansowanie do zakupu okularów?
Czynniki szkodliwe w skierowaniu na badania lekarskie
Wystawiając skierowanie na badania u lekarza medycyny pracy, należy wskazać, jakie czynniki szkodliwe towarzyszą wykonywaniu pracy na określonym stanowisku. Sprawdź, jakie czynniki podać w przypadku pracowników oświaty.
Badania kontrolne „na życzenie” pracownika
Dyrektor w określonych przypadkach powinien kierować pracownika na badania okresowe lub kontrolne. Czasem jednak pracownik może zaanonsować zmianę stanu zdrowia. Co to oznacza dla ważności badań?
Kiedy badania wstępne nie będą konieczne
W niektórych przypadkach nie jest konieczne kierowanie przyszłego pracownika na badania wstępne. Wystarczy wówczas odwołanie się do poprzedniego orzeczenia lekarskiego wydanego w następstwie badań profilaktycznych. To orzeczenie musi być jednak aktualne.
Szkolenia z pierwszej pomocy dla pracowników oświaty – jak często
Pytanie: Z jaką częstotliwością należy przeprowadzać szkolenia z pierwszej pomocy?
Stwierdzenie wypadku przy pracy a świadczenia z ZUS
Zapomoga zdrowotna (a właściwie losowa) z ZFŚS korzysta ze zwolnienia z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Czy w każdym przypadku? Otóż nie. Od czego więc zależy to zwolnienie?
- « pierwsza
- «
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
