Karta Nauczyciela zmiany 2022

Archiwalny Zapraszamy na XII Kongres Portalu Oświatowego! Zmiany w oświacie w roku szkolnym 2023/2024

W dniach 23-24 sierpnia odbywa się już XII edycja Kongresu Portalu Oświatowego. W tym roku spotkanie poświęcone jest zmianom w oświacie w nadchodzącym roku szkolnym. Nasi eksperci poruszą wiele ważnych kwestii związanych m.in. ze zmianami w Karcie Nauczyciela, w tym z nowym awansem zawodowym oraz zmianami w Kodeksie Pracy. Kongres został podzielony na tematyczne panele dyskusyjne, które z pewnością dostarczą Państwu wielu cennych informacji.

22 sierpnia 2023 r.
O konferencji

NOWOŚĆ! E-kurs o awansie zawodowym na nowych zasadach

Jak wygląda przygotowanie do zawodu nauczyciela, jak dokonać oceny pracy w trakcie przygotowania? To tylko niektóre z pytań, na które odpowiadamy w E-kursie Portalu Oświatowego „Awans zawodowy na nowych zasadach”. Obejrzyj 5 szkoleń na temat przygotowania do zawodu nauczyciela.

26 stycznia 2023 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Nowelizacja Karty Nauczyciela a zmiany w regulaminie pracy

Wprowadzenie zmian do regulaminu pracy w związku z nowelizacją Karty Nauczyciela

Ostatnia nowelizacja Karty Nauczyciela wprowadziła wiele istotnych zmian dotyczących sytuacji prawnej nauczycieli. W związku z tym dyrektorzy pytają, jakich zmian należy w związku z tym dokonać w regulaminach pracy. Uspokajamy – wprowadzanie zmian do regulaminu pracy w związku ze zmianami w Karcie Nauczyciela nie jest jednak konieczne.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

Jakie kwestie określa regulamin pracy?
Zmiana których przepisów prawa skutkuje koniecznością dokonania zmian w regulaminie pracy?
Czy zmiany obowiązujące od 1 września 2022 r. wywołały konieczność aktualizowania regulaminu pracy nauczycieli?

NOWOŚCI OŚWIATOWE od września 2022. Co musi wiedzieć dyrektor na rok szkolny 2022/2023

Jakie przepisy oświatowe będą obowiązywać od 1 września? To pytanie niełatwe, bo zmienionych lub nowo wprowadzonych przepisów jest bardzo wiele. Główne zmiany to oczywiście nowy awans zawodowy nauczycieli. Ale nie brakuje również nowych rozwiązań związanych z kształceniem uczniów z Ukrainy. Zapraszamy do zapoznania się ze wszystkimi zmianami. Podpowiadamy, co musi wiedzieć dyrektor na rok szkolny 2022/2023.

Monika Fidler
29 sierpnia 2022 r.
Top tematy

Nowy awans zawodowy nauczycieli 2022 od A do Z

Nowy awans zawodowy od A do Z

Tak ważnych zmian w awansie zawodowym nauczycieli nie było od wielu lat. W roku szkolnym 2022/2023 mamy do czynienia z reformą systemu awansu zawodowego. Sprawdź, jak będzie wyglądał nowy awans zawodowy nauczycieli.

Czy nauczyciel rozpoczyna odbywanie przygotowania do zawodu z urzędu?

Pytanie: Czy nauczyciel rozpoczynający pracę w szkole od 1 września 2022 r. od razu musi mieć przydzielonego mentora i rozpoczynać awans na nauczyciela mianowanego? W jakim terminie trzeba przydzielić mentora?

Nowelizacja Karty Nauczyciela już w Dzienniku Ustaw

Ustawa z 5 sierpnia 2022 r. o zmianie ustawy – Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw została opublikowana w Dzienniku Ustaw. Sprawdź, które przepisy już weszły w życie, a które zaczną obowiązywać od 1 września 2022 r.

19 sierpnia 2022 r.
Zmiany w prawie oświatowym

Nowelizacja Karty Nauczyciela stała się faktem – ustawa podpisana przez Prezydenta

Nie ma już wątpliwości – od 1 września 2022 r. będą obowiązywały znowelizowane przepisy Karty Nauczyciela. Ustawa z 5 sierpnia 2022 r. o zmianie ustawy – Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw została podpisana przez Prezydenta. Oznacza to, że zmiany w pragmatyce zawodowej nauczycieli stały się faktem. Nowelizacja Karty Nauczyciela to przede wszystkim nowy awans zawodowy, a oprócz tego związane z nim zasady zatrudniania i dokonywania oceny pracy nauczycieli. Sprawdź, jakie zmiany wejdą w życie.

Karta Nauczyciela 2022: 6 nowych reguł zatrudniania nauczycieli początkujących

Nowelizacja Karty Nauczyciela w 2022 r. dotyczy przede wszystkim systemu awansu zawodowego. Konsekwencją tych zmian są również nowe zasady zatrudniania nauczycieli początkujących. Sprawdź, na jakich zasadach zatrudnić nauczyciela początkującego, w tym takiego, który uzyskał stopień awansu kontraktowego jeszcze na starych zasadach.

Karta Nauczyciela 2022: Sejm odrzuca poprawki Senatu

Zmiany w awansie zawodowym są już prawie pewne. Zaproponowane przez Senat poprawki zostały odrzucone. Dotyczy to również propozycji większych podwyżek.

8 sierpnia 2022 r.
Zmiany w prawie oświatowym

Karta Nauczyciela 2022: Senat przyjmuje poprawki ZNP

Zaplanowana na wrzesień 2022 r. podwyżka wynagrodzenia nauczycieli nie obejmie wszystkich stopni awansu zawodowego. To spowoduje spłaszczenie systemu wynagrodzenia i doprowadzi do tego, że system awansu zawodowego stanie się mniej motywujący. Tymczasem na etapie prac w Senacie przyjęta została poprawka przewidująca wyższe stawki wynagrodzenia, ale także uchylenie innych planowanych zmian w Karcie Nauczyciela.

Awans na nauczyciela mianowanego będzie się opłacał – umowa o pracę

Czy awans na nauczyciela mianowanego będzie się opłacał? Awans zawodowy a umowa o pracę

Planowana nowelizacja Karty Nauczyciela zakłada likwidację stopni nauczyciela stażysty oraz nauczyciela kontraktowego. Nie oznacza to jednak, że od września ze szkół i przedszkoli znikną nauczyciele kontraktowi – jeszcze do 31 sierpnia 2027 r. będą oni mogli ubiegać się o stopień nauczyciela mianowanego. Pojawia się jednak pytanie – czy to się w ogóle opłaca, skoro wynagrodzenie nauczyciela nieposiadającego stopnia awansu zawodowego będzie bliskie temu, które otrzyma nauczyciel mianowany? Okazuje się, że jednym z argumentów na rzecz uzyskania mianowania może być dążenie do stabilności zatrudnienia.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

Kto od 1 września 2022 r. będzie nauczycielem bez stopnia awansu zawodowego?
Kiedy nauczyciel kontraktowy zostanie „cofnięty” do statusu początkującego nauczyciela?
Jakie będą konsekwencje rezygnacji z ubiegania się o mianowanie?
W których przypadkach konieczne będzie rozwiązanie umowy o pracę zawartej na czas niekreślony?
Czy nauczyciel bez stopnia awansu zostanie zatrudniony na czas nieokreślony?

Awans zawodowy – czy stosować stare, czy nowe zasady

Awans na starych czy na nowych zasadach – 7 pytań i odpowiedzi

Przepisy dotyczące awansu zawodowego jeszcze nie weszły w życie, ale już teraz budzą bardzo wiele kontrowersje. Reforma systemu awansu nie może obyć się bez rozwiązań przejściowych, a te niestety rodzą wątpliwości naszych Czytelników. Poniżej prezentujemy odpowiedzi na pytania dotyczące reguł przejściowych w zakresie awansu zawodowego.

Michał Kowalski
13 lipca 2022 r.
Top tematy

Na żywo z Portalem Oświatowym – awans zawodowy i rozwiązania przejściowe

Reforma systemu awansu zawodowego budzi mnóstwo wątpliwości. Podczas dzisiejszego nagrania odpowiem na kilka pytań dotyczących rozwiązań przejściowych.

Michał Kowalski
12 lipca 2022 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Nauczyciel nie otrzyma z urzędu stopnia nauczyciela mianowanego

Nie będzie nadania stopnia nauczyciela mianowanego z urzędu

Wielu nauczycieli z niepokojem oczekuje wejścia w życie przepisów zmieniających zasady uzyskiwania kolejnych stopni awansu zawodowego. Nauczycieli kontraktowych, którzy nie kontynuują ścieżki awansu i nie uzyskają stopnia nauczyciela mianowanego, będą traktowani jak nauczyciele dopiero rozpoczynający pracę w szkole. Na ten problem zwrócono uwagę w interpelacji do Ministra Edukacji i Nauki. Sprawdź, jakiej odpowiedzi udzielił resort.