E-Czat w Portalu Oświatowym (18 grudnia 2024 r.)

Podczas wczorajszego spotkania Czytelnicy zadawali następujące pytania:

1) Czy regulamin ZFŚS powinien odchodzić się do dochodu czy też przychodu na osobę w rodzinie.

Dopuszczalne są obydwa rozwiązania. Co istotne, przyznawanie świadczeń i różnicowanie ich wysokości następuje na podstawie łącznie pojmowanej sytuacji rodzinnej, życiowej i materialnej osoby uprawnionej. Sytuację tę obrazuje zarówno dochód jak i przychód na osobę w rodzinie.

2) Czy dofinansowanie do wycieczki z ZFŚS może obejmować wycieczkę zagraniczną?

To zależy od regulaminu ZFŚS. Świadczenia z zakładowego funduszu świadczeń mogą obejmować także wycieczki zagraniczne. Ograniczenia w tej kwestii można przewidzieć w regulaminie.

3) Czy dodatek funkcyjny dla mentora należy wypłacać przez okres przygotowania do zawodu?

Tak. Mentor wykonuje swoje obowiązki w okresie przygotowania do zawodu, w szczególności bierze udział w obserwacji zajęć, czy opiniuje pracę nauczyciela. Rola mentora kończy się w momencie zakończenia przygotowania do zawodu.

4) Czy w związku z dofinansowaniem z ZFŚS można zażądać zaświadczenia o dochodach małżonka wnioskodawcy?

Tak, ale tylko w celu potwierdzenia danych osobowych podanych w oświadczeniu wnioskodawcy. Możliwość żądania innego dokumentu niż oświadczenie powinna być tez przewidziana w regulaminie ZFŚS.

5) Czy logopeda w ramach jednego stosunku pracy może realizować swoje obowiązki zarówno w szkole jak i w przedszkolu wchodzących w skład zespołu?

Tak. Brak jest podstaw do zawierania z logopedą dwóch umów o pracę u tego samego pracodawcy. Logopeda będzie realizował swoje obowiązki w szkole i w przedszkolu w ramach tego samego stosunku pracy. Przy czym w umowie o pracę/akcie mianowania należy podać dwa miejsca wykonywania pracy.