Jak wiadomo, 1 września wchodzi w życie nowa ustawa – Prawo oświatowego. Poza tym w Dzienniku Ustaw opublikowano nowe rozporządzenia regulujące wymagania na stanowiska kierownicze w szkole, jak również regulamin konkursu. Rozporządzenia te wchodzą w życie również z początkiem roku szkolnego.
Co do zasady w nowych rozporządzeniach zachowany dotychczasowy stan prawny. W rozporządzeniach przewidziano następujące zmiany.
Zagadnienie |
Zmiana |
Wymagane wykształcenie na stanowisku kierowniczym |
Aby objąć stanowisko dyrektora w szkole ponadpodstawowej lub placówce należy legitymować się co najmniej ukończeniem studiów II stopnia lub jednolitych studiów magisterskich. Nie wystarczy licencjat |
Aby objąć stanowisko dyrektora w szkole podstawowej i przedszkolu należy legitymować się ukończeniem studiów I stopnia. Nie wystarczą studia zawodowe ani kolegium nauczycielskie. |
|
Dyrektor zespołu szkół musi zawsze legitymować się tytułem magistra, chyba że w skład zespołu wchodzą wyłącznie przedszkola. |
|
Inne wymogi na stanowisku kierowniczym |
Dodatkowy wymóg dla dyrektora cudzoziemca – znajomość języka polskiego poświadczona na zasadach przewidzianych w ustawie o języku polskim. |
Każda osoba na stanowisku kierowniczym musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych i korzystać z pełni praw publicznych |
|
Wymagane dokumenty |
Kandydat na stanowisko dyrektora musi złożyć również oświadczenie zawierające dane osobowe. |
Nowy dokument – oświadczenie o znajomości języka polskiego |
|
Z wyjątkiem oświadczeń i zaświadczenia lekarskiego, wszystkie dokumenty składane będą w kopiach poświadczonych za zgodność z oryginałem przez kandydata, a nie w oryginałach. Oryginały będą przedkładane tylko na żądanie organu prowadzącego. |
|
Składanie ofert |
Możliwość złożenia oferty w drodze elektronicznej |
Rozmowa z kandydatem |
Przed przystąpieniem do rozmowy komisja może zażądać od kandydata przedstawienia dokumentu tożsamości i dokumentu stwierdzającego obywatelstwo. |
Dla osób pełniących dotychczas funkcje kierownicze przewidziano rozwiązania przejściowe. Osoby te będą mogły pozostać na stanowisku do końca kadencji. Jeśli zaś funkcja została powierzona na czas nieokreślony lub na czas określony dłuższy niż 5 lat (taka możliwość istnieje choćby w odniesieniu do wicedyrektora), wówczas kadencja zostanie skrócona do 5 lat liczonych od dnia wejścia w życie nowego rozporządzenia – oczywiście tylko wówczas, gdy dana osoba nie będzie spełniała wymagań przewidzianych w nowym rozporządzeniu. Dotychczasowe wymogi będą również stosowane wobec osób, które już wzięły udział w konkursie, ale przed wejściem w życie rozporządzenia jeszcze nie zostały powołane na stanowisko, a także w stosunku do osób, które biorą udział w konkursach ogłoszonych przed wejściem w życie rozporządzenia.
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń