Co do zasady potrącenia należności egzekwowanych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne mogą być dokonywane do połowy wynagrodzenia. Jednakże nie jest to jedyne ograniczenie chroniące wynagrodzenie za pracę przed nadmiernymi obciążeniami komorniczymi. Sprawdź, jak dokonywać potrąceń komorniczych, gdy pracownik zarabia mniej niż dwukrotność minimalnego wynagrodzenia za pracę!
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Zaloguj się:
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń