Dwie umowy w szkole a wysokość zasiłku na zagospodarowanie
Dokument archiwalny
Pytanie: Nauczyciel jest zatrudniony w zespole szkolno - przedszkolnym na dwie umowy o pracę (9/18 w szkole, 8/22 w przedszkolu). Jest zatrudniony zgodnie z kwalifikacjami i spełnia warunki do otrzymania zasiłku na zagospodarowanie. Czy do podstawy zasiłku należy wliczyć wynagrodzenie z obu umów?
Prawo do zasiłku na zagospodarowanie mają nauczyciele zatrudnieni w wymiarze min. ½ etatu. Zasiłek otrzymują tylko w jednym miejscu pracy, wskazanym jako podstawowe. Jak w praktyce zastosować ten przepis Karty Nauczyciela, gdy nauczyciel pracuje na dwie umowy, z czego jedna obejmuje mniej niż ½ etatu?
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Jeśli posiadasz już konto
Zaloguj się:
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Narzędzia
Czytaj także
