Pytanie: Czy pisma od komornika sądowego dotyczące zajęcia wynagrodzenia pracownika powinny znajdować się w jego teczce akt osobowych? Jeśli tak, to w której części?
Pytanie: Czy suplement dyplomu ukończenia studiów powinien być umieszczony w aktach osobowych?
Pytanie: Czy pisemne polecenie dotyczące pracy zdalnej pracownika (COVID-19) należy umieścić w aktach osobowych tego pracownika czy w pozostałej dokumentacji pracowniczej?
Pytanie: Nauczyciel odwołał się do sądu pracy w związku z nałożoną karą porządkową. Czy karę należy usunąć z akt osobowych po roku od jej wymierzenia czy też od uprawomocnienia się wyroku sądu?
Pytanie: Z pracownikiem w tej samej szkole zawarte są dwie umowy o pracę – na stanowisku nauczyciela i pracownika niepedagogicznego. Czy to oznacza konieczność prowadzenia odrębnych akt osobowych?
Pytanie: Po ponownym zatrudnieniu nauczyciela w aktach osobowych wyodrębniono podkategorie A1,B1, C1, D1 dotyczące nowej umowy o pracę. Czy dokumenty znajdujące się w tych podkategoriach należy numerować od 1 czy jako kontynuację części A tj. nadać kolejny numer po ostatnim dokumencie umieszczonym odpowiednio w części A, B, C, D?
Pytanie: Czy pracownik kadr, który w ramach obowiązków prowadzi akta osobowe może potwierdzać dokumenty za zgodność z oryginałem, czy może to robić wyłącznie dyrektor szkoły?
Pytanie: Czy kwestionariusz osobowy dla pracownika ubiegającego się o zatrudnienie może być pierwszym dokumentem w części A akt osobowych czy powinien znajdować się po dokumentach dotyczących ukończonych studiów i zakończonych okresach zatrudnienia?,
Pytanie: Organ prowadzący zażądał wglądu do akt osobowych nauczycieli. Czy ma do tego prawo?
Pytanie: Gdzie w aktach osobowych należy umieścić orzeczenie lekarskie po badaniach wstępnych i informację z Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym w przypadku kontynuacji prowadzenia dokumentacji pracowniczej?
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty