zatrudnianie nauczycieli

Archiwalny Nowe przepisy dotyczące limitów umów na czas określony - czy dotyczą nauczycieli

Pytanie: Czy zmiany w Kodeksie pracy dotyczące umów o pracę na czas określony, które wchodzą w życie 22 lutego 2016 r., dotyczą także nauczycieli? Czy trzeba będzie wpisywać w umowie o pracę zgodnie z  nowym wzorem umowy w dodanym  pkt 3 uzasadnienie zawarcia kolejnej  umowy na czas określony, np. z nauczycielem kontraktowym czy mianowanym, oraz zgłaszanie tego faktu do PIP?
ojciec/nauczyciel pochylony nad dziewczynką

Archiwalny Zasady zatrudniania nauczycieli wspierających kształcenie specjalne od stycznia 2016 r.

W przedszkolach i szkołach ogólnodostępnych nowym obowiązkiem dyrektora będzie zatrudnianie nauczycieli wspomagających pracę z dziećmi, których dotyczy kształcenie specjalne. Takie zatrudnienie każdorazowo będzie wymagało od dyrektora uwzględnienia zaleceń zawartych w orzeczeniu o potrzebie kształcenia specjalnego. Nowe przepisy zaczną obowiązywać od 1 stycznia 2016 r.

Akt mianowania czy umowa na podstawie mianowania - jaki dokument powinien otrzymać nauczyciel

Pytanie: Czy z nauczycielami  mianowanymi i dyplomowanymi, którzy spełniają warunki do zatrudnienia na podstawie mianowania należy podpisywać akt mianowania czy umowę na podstawie mianowania?

Praca poniżej 1/2 etatu przed 2005 rokiem a dodatek stażowy nauczyciela

Pytanie: Nauczyciel jest zatrudniony w naszej placówce od 1 września 1995 r., przy czym przez pierwszy rok pracował tylko na 1/4 etatu. Tego roku pracy nie zaliczono mu do stażu w związku z obowiązującymi wówczas przepisami. Czy obecnie należy jednak doliczyć ten okres zatrudnienia i zwiększyć dodatek stażowy? Jeśli tak, to za ile lat wstecz?

Skierowanie do nauczania religii w kilku placówkach - kto zatrudnia nauczyciela

Pytanie: Ksiądz otrzymał skierowanie do nauczania religii w trzech placówkach. Jak prawidłowo powinna być zawarta umowa o pracę? W jednej szkole na wszystkie godziny, czy w każdej placówce oddzielnie?

Nauczycielowi na niepełnym etacie urlopu udziela się w wymiarze godzinowym

Nauczycielowi, który jest zatrudniony w przedszkolu na część etatu, urlopu udziela się w wymiarze godzinowym i jedynie na te dni, które są dla niego pracujące. Podobne zasady obowiązują w przypadku urlopów pracowników niepedagogicznych, pracujących w niepełnym wymiarze czasu pracy.

Archiwalny Zatrudnienie nauczyciela ze stopniem naukowym doktora - jaki stopień awansu

Pytanie: Nauczyciel z tytułem naukowym doktora podejmuje pierwszą pracę w szkole. Osoba ta nie jest i nie była nauczycielem akademickim ani także nie posiada znaczącego dorobku zawodowego. Czy mam zatrudnić ją jako nauczyciela stażystę?

Nawet 30 tys. zł kary grozi za naruszenie prawa pracy wykryte przez PIP

Jeśli w wyniku przeprowadzonej kontroli Państwowa Inspekcja Pracy wykryje naruszenie prawa pracy, może nałożyć na dyrektora mandat w wysokości 1.000 do 2.000 zł. Recydywistom grozi zaś do 5.000 zł grzywny. W skrajnych przypadkach sąd, na wniosek inspektora PIP może nałożyć na dyrektora nawet 30.000 zł kary.

Wysokość nagrody jubileuszowej  nauczyciela po zmianie wymiaru etatu

Pytanie: Nauczyciel do 31 sierpnia był zatrudniony w naszej szkole w wymiarze 1/2 etatu, a od 1 września będzie zatrudniony na cały etat. 15 września nabędzie prawo do nagrody jubileuszowej. Czy do jej podstawy należy wliczyć wynagrodzenie obowiązujące do sierpnia tj. z części etatu czy obowiązujące już we wrześniu tj. z pełnego wymiaru zajęć?

Zatrudnienie nowego nauczyciela, gdy inni nauczyciele przedmiotu zgodzili się na ograniczenie etatu

Pytanie: W naszej szkole jest zatrudnionych pięciu nauczycieli języka angielskiego, z czego czterech zgodziło się na ograniczenie etatu. W związku z korzystnym naborem będą dodatkowe godziny języka angielskiego. Chcemy zatrudnić szóstego anglistę na pół etatu, który do czerwca pracował na zastępstwo w naszej szkole i powierzyć mu te godziny. Czy będzie to zgodne z prawem?

Archiwalny Zmiany organizacyjne w trakcie roku - wymagany aneks do arkusza

W trakcie roku szkolnego możliwe jest m.in. zatrudnienie w przedszkolu dodatkowych osób i zwiększenie godzin pracy specjalistów. Warunkiem do przeprowadzenia zmian jest zaopiniowanie aneksu do arkusza organizacji przez radę pedagogiczną i zatwierdzenie go przez organ prowadzący.

Archiwalny Wzór angażu nauczyciela przedszkola

Dokumentem potwierdzającym przeszeregowanie płacowe jest tzw. angaż wręczany nauczycielowi w każdym przypadku zmian w warunkach i wysokości płacy - z punktu widzenia prawa pracy jest to porozumienie zmieniające w zakresie wynagrodzenia.

Archiwalny Wzór aneksu do arkusza organizacji przedszkola

Warunkiem do przeprowadzenia zmian związanych m.in. z zatrudnieniem dodatkowych osób w trakcie roku jest stworzenie aneksu do arkusza organizacji przez dyrektora przedszkola, zaopiniowanie go przez radę pedagogiczną i zatwierdzenie przez organ prowadzący.

Zatrudnienie nauczyciela na godziny osoby pełniącej funkcję doradcy metodycznego

Pytanie: Od września nauczyciel będzie pełnił funkcję doradcy metodycznego, a w związku z tym będzie miał obniżone pensum. Czy na te godziny można zatrudnić nauczyciela na czas określony lub zastępstwo?

Archiwalny Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o pracę i pracownika

Pytanie: Czy nowo zatrudniony pracownik (nauczyciel lub pracownik niepedagogiczny) powinien wypełniać dwa kwestionariusze osobowe, tj. dla osoby ubiegającej się o zatrudnienia oraz dla pracownika? Proszę o podanie aktualnie obowiązujących druków ,,kwestionariusza osobowego".

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql

Portal Oświatowy Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. Wydawnictwo Wiedza i Praktyka