Ewidencja czasu pracy to a jedno, a weryfikacja obecności - drugie. O ile ewidencja czasu pracy nauczycieli jest sprecyzowana w przepisach, o tyle nie można tego powiedzieć o zasadach weryfikacji obecności. Czemu w związku z tym może służyć elektroniczny rejestr wejść i wyjść i czy można go stosować?
W przypadku nauczyciela istnieje możliwość skrócenia tygodnia pracy. Z drugiej strony można też zobligować do wykonania pracy w dni rozkładowo wolne.
Zwykle lipiec to okres planowania zmian w prawie oświatowym. Nie inaczej jest w tym roku. Możemy spodziewać się poważnej zmiany w ustawie - Prawo oświatowe. Więcej na ten temat w wideo.
Dowiedz się, co nowego wydarzyło się w świecie oświaty w lipcu 2021 r.
W drugiej części podcastu omawiamy kolejne przesłanki wygaśnięcia nauczycielskiego stosunku pracy.
Wygaśnięcie stosunku pracy różni się od rozwiązania tym, że nie wymaga ono czynności pracodawcy ani pracownika i następuje automatycznie w następstwie wystąpienia określonego zdarzenia. Sprawdź, w jakich przypadkach dojdzie do takiego wygaśnięcia u nauczyciela.
Przyznawanie świadczeń socjalnych podlega regułom określonym w ustawie. Regulamin funduszu socjalnego nie może stać w sprzeczności z tymi świadczeniami. Sprawdź, jakich błędów unikać w takim regulaminie.
Zawieszenie w obowiązkach służbowych wyklucza na pewien okres wykonywanie pracy w nauczyciela. Pozostawia też ślad na pensji nauczyciela.
W dniu, w którym organizowana jest uroczystość zakończenia zajęć czyli potocznie zakończenie roku szkolnego, nauczyciele nie realizują zajęć dydaktycznych. Jak zatem rozliczyć wynagrodzenie za zaplanowane a niezrealizowane godziny ponadwymiarowe.
Rozpoczął się sezon urlopowy w szkołach i placówkach oświatowych. Warto więc wiedzieć, jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe nauczyciela.
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty