Prawo do świadczenia przedemerytalnego

Pracownicy zwolnieni z pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy mogą ubiegać się o świadczenie przedemerytalne, jeżeli legitymują się odpowiednim wiekiem oraz okresami „emerytalnymi”. Dowiedz się więcej o prawie do świadczenia przedemerytalnego po zwolnieniu z pracy.