rozwiązanie umowy za porozumieniem stron

Rozwiązanie umowy nauczyciela za porozumieniem stron – podstawa prawna ustania zatrudnienia

Każdy stosunek pracy można rozwiązać za porozumieniem stron. W przypadku nauczycieli zatrudnionych w placówkach samorządowych różna jest jednak podstawa prawna ustania zatrudnienia w zależności od tego, czy nauczyciel jest zatrudniony na czas określony, czas niekreślony czy na podstawie mianowania.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

kiedy i w jakim zakresie stosuje się przepisy Kodeksu pracy do rozwiązania umowy nauczyciela za porozumieniem stron,
czy za porozumieniem stron można rozwiązać umowę o pracę nauczyciela na zwolnieniu lekarskim,
czy do rozwiązania umowy o pracę wystarczy wniosek nauczyciela.